Рекламный баннер 990x90px header-top
Рекламный баннер 990x90px header-bottom

#цзнкировочепецк #информируем



e280bc.pngВОЗМЕЩЕНИЕ ЗАТРАТ РАБОТОДАТЕЛЮ ПРИ ТРУДОУСТРОЙСТВЕ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ГРАЖДАНe280bc.png

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 13.03.2021 № 362 «О государственной поддержке в 2023 году юридических лиц, включая некоммерческие организации, и индивидуальных предпринимателей в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан» в 2023 году предусмотрено возмещение Социальным фондом РФ юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям затрат, связанных с трудоустройством несовершеннолетних граждан в возрасте от 16 до 18 лет при содействии службы занятости.

Для получения субсидии работодателю необходимо:

e29c85.pngподать заявление о подборе работников и вакансии (с признаком «участник госпрограммы»), на которые предполагается трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 16 до 18 лет, направить заявление в службу занятости через личный кабинет Единой цифровой платформы «Работа в России»;

e29c85.pngпринять на работу в рамках указанной программы несовершеннолетних граждан по направлению Центра занятости населения;

e29c85.pngвыданное направление с отметкой о принятии на работу вернуть в Центр занятости.

Должны быть выполнены следующие условия трудоустройства:

f09f938c.pngтрудоустройство в период трудоустройства — не менее 32 календарных дней во время летних каникул;

f09f938c.pngграфик работы работника от 16 до 18 лет - 7 часов в день, 35-часова рабочая неделя;

f09f938c.pngзаработная плата должна быть установлена в размере не менее МРОТ за полностью отработанный месяц.

Несовершеннолетним гражданам до трудоустройства необходимо обратиться в центр занятости населения. Для этого несовершеннолетнему гражданину следует пройти регистрацию на платформе «Работа России», создать резюме, а затем подать заявление на получение государственной услуги по содействию гражданам в поиске подходящей работы с пометкой «я ищу работу и не претендую на признание безработным».

Не ранее чем через месяц после даты трудоустройства (но не позднее 15 декабря 2023 года) несовершеннолетнего гражданина, работодатель направляет в Социальный фонд России заявление во включении его в реестр, подписанное электронной или простой подписью.

Социальный фонд РФ проведет проверку предоставленных сведений и примет решение об осуществлении выплат в течение 10 рабочих дней с момента подачи заявления Предоставление всех документов производится дистанционно.

Специалисты центра занятости при необходимости окажут помощь в регистрации и подачи заявления как подростку, так и работодателю!

Ждем Вас по адресу: г. Кирово-Чепецк, ул. Пушкина, д.5, каб.10 Беляева Марина Владимировна (83361)5-44-44, 8-922-968-65-33

09:37 22.07.2023 16+
4590
Выбор редакции
Рекламный баннер 990x90px footer-top