18+
Специальная версия

Приказ о приеме на работу необязателен

Приказ о приеме на работу необязателен

Поправками в Трудовой кодекс закреплено, что прием на работу нужно оформлять трудовым договором. Таким образом, теперь необязательно издавать при этом приказ и знакомить с ним сотрудника, как было предусмотрено раньше.
Однако, если работодатель хочет оформить такой документ, он может это сделать. Содержание приказа должно соответствовать условиям трудового договора.

Изменения действуют с 22 ноября 2021 года

05:21 07.12.2021 16+
2854

Оставить сообщение:

Поделитесь новостями с жителями города
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Рекламный баннер 990x90px banbottom